有大女人素质，有小女人情怀，这是不少人对美丽女人下的定义。被称为“电信行业最有影响力的女性精英”之一的陈弘无疑就属此类女?子。

　　9月中旬，北京秋意渐浓，在北京贵宾楼一家咖啡厅，陈弘一身时髦而婉约的打扮坐在记者对面，言笑晏晏。如果事先不了解她的成长过程和工作经历，就很难将眼前这个秀气时尚的上海女人跟西班牙电信高管联系起来。“我不太喜欢用成功这句话形容自己，也算不上很成功吧？”陈弘笑着对记者说。

　　出生于上海的陈弘此前多年担任西班牙电信集团亚洲总监和董事长办公室总监，也是西班牙职业精英协会“中国会”的会长，曾被誉为“西班牙华人社群中最具影响力的女性”，并在清华大学商学院、长江商学院、西班牙IESE、IE和ESADE等著名商学院任教。

　　现在的陈弘担任西班牙电信集团的顾问，并担任科维思（GOWEX）大中华地区的执行副总裁，而她的另一个身份是中西论坛的重要推动者。中西论坛是中国和西班牙两国政府首脑议定的项目，其宗旨为促进双方在政治、经济、文化、科学、教育、卫生等领域的交流与合作，陈弘此次来到北京，正是因为中西论坛第七次会议在京召开。

　　陈弘表示，她愿意为中国和西班牙的文化交流做出一些贡献，她相信自己有这方面的资源和能力，也乐在其中。

　　“上海、美国、西班牙三部曲”

　　谈到自己的经历，陈弘笑着说：“我的经历简单地说就是中国、美国和西班牙三部曲，无论到哪里，都得从头开始，不断地努力奋斗。”

　　陈弘1962年出生于上海，童年在泳池中度过，承受过大运动量的训练，也获得过不少奖项，但在当时那样的艰难年代，她的努力换取的只是衣食住行。但这样的经历让她保持了坚持锻炼的习惯，也让她多数时候都体力充沛，能够应付频繁的公务出差。

　　和那个年代许多通过奋斗改变命运的年轻人一样，陈弘也将主要精力放在学习上，结果顺利考上声誉很好的上海交通大学[微博]，而且学的是计算机科学专业。1984年从上海交通大学计算机系毕业后，陈弘选择留校执教。

　　不论从学校的级别看，还是从高校教师这个职业本身来看，陈弘这份工作都是体面而令人羡慕的，但充满进取心的陈弘似乎并不满足于现状，看到许多同学和朋友出国，她也跃跃欲试，静待出国深造的机会。

　　谈到出国的初衷，陈弘回忆说，一方面是为了追求自己深造的梦想，“因为当时学的是计算机科学专业，总有一种要去国外追寻高端科技的梦想”，另一方面也不太喜欢当时高校那种论资排辈的学术氛围。

　　机会总是青睐有准备的人。在上海交大任教两年后，陈弘于1986年获得了当时名额不多的奖学金，前往美国田纳西科技大学攻读工业工程硕士学位，专业方面注重于投资分析和企业管理，她也因此踏入了人生的另一个重要阶段。

　　谈到这个专业是否与以前学的专业有关联，陈弘表示，看上去没什么关联，但实际上有潜在关系，因为她学的主要是投资分析，都要建立一个模式，然后用计算机来模拟。陈弘用一年半时间就基本学完了所有课程。

　　之后，陈弘在美国跨国时装公司负责通信网络和电脑系统管理的技术工作，1988?1993年就职于美国ACS软件公司，并任这家企业的开发部副总裁，该公司是世界电子商务的创导者。

　　“我在那里学到了很多东西，因为在一家中小型企业里，你什么都要做。”那段时间过得很辛苦，有时她甚至每周累计工作达80小时。但有苦也有甜，她在美国收获了包括她和来自西班牙阿拉贡工程师的爱情，同时也收获了事业上的成功。

　　1990年和西班牙丈夫结婚后，陈弘和她的丈夫一直在生活美国，后来，丈夫被所在公司派到西班牙去做项目。1993年，陈弘随丈夫来到西班牙。“我当初到西班牙是请假去的，我是抱着一种去看一看、学习一些东西的心态去的，并没有想到要留在那边生活。”但最终陈弘还是留在了西班牙。

　　这是她人生的又一个新阶段，这也意味着要从企业高管的光环下隐退。据她回忆，刚到西班牙的头三年很艰难，“因为西班牙的文化和生活方式和美国有很大差别，欧洲人比较含蓄，很注重传统文化，那的人说话也不会太直接。但美国就非常强调个人化和自由，美国人说话和做事都很直接明了”。

　　刚刚适应美国的生活，又要重新适应西班牙，这让陈弘有些吃力，直到她可以用西语沟通并作为合伙人到一家电信咨询公司工作，她才感觉到自如。她坦言，在这家公司投入的资金比赚得还多，但这段经历使她能在1996年加入西班牙国际电信巨头。

　　“电信行业最有影响力的女性精英”

　　1996年年初，陈弘加入电信巨头Telefonica集团(西班牙电信)。这是一家上市公司，在欧洲和拉美的25个国家运营，是全球五百强排名前四十的跨国企业，按市值排名全球电信运营企业第四。

　　提起在Telefonica的职业轨迹，陈弘表示“曾在公司旗下多家子公司工作过”，在电信集团内多个公司担任不同层次的管理职位。她将自己的成功归功于公司对她的培养，并为能担任这么多不同的职位感到幸运，从市场到营销，从新技术战略到亚洲地区总管，直到后来的董事长办公室总监。

　　陈弘说，在这样一个女性受歧视并带有“玻璃房顶”（女性难以得到提拔）的工作环境里，尤其作为外国女性，公司能够给她提供一个职位就很难得了。因此，她不得不努力适应西班牙式的企业文化。

　　2003年，陈弘曾经筹划做一些和中国有关的工作，这让公司发现了她的另一个重要优势。一年后，她被公司任命为亚洲总监，到中国北京建立集团的第一个代表处和分公司。Telefonica也因此迅速成为中国联通[微博]集团最大的外国投资者，投资额高达30亿美元，双方建立了战略合作伙伴关系并互换股权。

　　在此期间，陈弘的职责范围包括投资战略、政府关系、对外联络、运营商通信业务合作开发和本地部门的运作。由于工作出色，陈弘2007年被中国信息产业部评为“电信行业最有影响力的女性精英”之一。

　　陈弘表示，回到中国工作的那几年，是她最难忘也是最让她骄傲的一段经历。

　　从2005年起，陈弘代表公司担任西班牙—中国基金会理事会核心成员。该基金会云集所有西班牙在中国投资和开展业务及各项交流的主要单位，也是中西论坛的主办单位，是促进中西政治、经济和贸易关系发展的平台。此外，她也是“西班牙女性高级管理人员协会”理事会成员。现在，该协会致力于提升海外职业华人的素质和形象，帮助华人了解西方公司文化，融入主流社会，为华裔学生和从业人员提供非营利的咨询、培训和就业机会。