2月27日消息，维棉近日面临裁员风波。维棉CEO林伟一封内部邮件称，今年年中、年底将是第二个重要的电商死亡期，面对这样严峻的时刻，公司必须做出正确的、强有力的动作，不惜一切压缩可以压缩的费用和成本。

此前消息称，维棉裁员10人，目前员工50人左右。

林伟内部邮件表示：“从去年以来电商开始进入了寒冬期，很幸运我们度过了去年底的第一个难关，按市场的判断今年年中，年底将是第二个重要的电商死亡期，我们将会是面对死亡的那一个吗？不用回避，凡客以后几乎都要面对这个残酷的问题。死亡并不可怕，面对死亡也是考验一个团队能力和潜力的时候，如果我们没有那样的决心和战斗力，死是应该的，因为我们在这场优胜劣汰的战争中没有活下去的能力，所以越冷越要努力工作而不是迷茫和困惑，只要存在半点迷茫和困惑，就请马上离开。”

林伟称，面对这样严峻的时刻，公司必须做出正确的、强有力的动作，不惜一切压缩可以压缩的费用和成本，包括所有的人员开始，行政办公费用，业务差旅费，宴请费等，直至最后打印纸的数量都需节省。“如果削减工资是让公司继续生存的必要条件，那也将是我毫不犹豫的选择。”林伟说。(天羽)

以下为林伟内部邮件全文：

各位管理干部：

大家好！从去年以来电商开始进入了寒冬期，很幸运我们度过了去年底的第一个难关，按市场的判断今年年中，年底将是第二个重要的电商死亡期，我们将会是面对死亡的那一个吗？不用回避，凡客以后几乎都要面对这个残酷的问题。死亡并不可怕，面对死亡也是考验一个团队能力和潜力的时候，如果我们没有那样的决心和战斗力，死是应该的，因为我们在这场优胜劣汰的战争中没有活下去的能力，所以越冷越要努力工作而不是迷茫和困惑，只要存在半点迷茫和困惑，就请马上离开。

面对这样严峻的时刻，我们必须做出正确的，强有力的动作，不惜一切压缩可以压缩的费用和成本，包括所有的人员开始，行政办公费用，业务差旅费，宴请费等，直至最后打印纸的数量都需节省，如果削减工资是让公司继续生存的必要条件，那也将是我毫不犹豫的选择，请大家提前谅解。另外，关于人员的原则是最大能力的开发每个人的工作时间，质量，饱和度，只要发现浪费一分钟的人，就请他马上离开，因为你浪费一分钟就会让其他人的死亡风险多一分。

最后提醒：

我给大家发这封邮件，是希望大家可以清楚的了解我们即将面对的严峻局面，并能积极正确的理解并向本部门的人员进行有效和良好的传达，如果你不能正确理解，请第一时间与我，或你的领导沟通，不要肆意评价与传播任何无意义的小道或负面消息，一旦发现请你马上自动离开。