利用弹性时间晚到，后果严重-BNET商学院

利用弹性时间晚到，后果严重

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时间： 2014-06-19 来源：BNET 商学院作者：Suzanne Lucas

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弹性时间政策通常允许员工设定自己的时间，然而，《哈佛商业评论》报道说，即使你投入到相同数量的工作中，不管你上班早或晚，而经理还是会肯定早到的人，而否定晚到的人。

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