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赛腾李旭东:生产能喝的墨水
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类别: 组织管理 时间: 2009-04-28 来源:创业邦杂志

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关键字:金融危机 创业
在喷码机及耗材这个细分领域里,赛腾将客户拓展到60个国家,涉及30多个行业。

不断解决新问题

在李旭东看来,创业路上值得记忆的事情太多,因为永远有新的困难需要解决。他还记得,公司刚起步时所有事情都由自己一个人完成,当时搭出租车去给燕京啤酒送货,对方的值班班长却百般刁难。为了做好售后服务,他曾不得不在除夕夜赶到生产线上,寻找一颗“丢失”的螺母,其实原本握在这位班长的手里。

一次李旭东无意之中知道这位班长的徒弟们早已个个高升,而他却被调配到另外一条生产线上做普通工人了,这让李颇为感慨。与此同时,那个对市场一无所知、不懂企业经营的研究员李旭东已经完成了积累,摸索出自成一派的产品销售模式,赛腾也赢得了国内喷码机市场近20%的份额。

创业初期,李旭东自己亲自做销售工作的状态维持了一年半,起初是在北方市场零售,从燕京啤酒和红星二锅头两家关系相熟的客户起步。他不停地跑来跑去,到全国各地去参展、开拓市场,在火车车厢里和长途电话里谈生意、谈合作。

虽然屡有收获,但这种销售方式占据了他太多精力,无法在研发上用力。这是令李旭东最为头疼的创业难题之一,于是搭建出有效的产品和销售体系成为必然,他开始尝试在不同的渠道上销售不同型号和种类的产品。在完善11类耗材和喷码机产品的基础上,赛腾内部产品销售由渠道部、大客户部、配件商和直销四个部门管理,耗材的销售全由代理商完成,而国外市场的喷码机和耗材销售都完全由代理商经营,公司不参与其销售价格的制定。比如赛腾300系列喷码机针对于普通用户,任何渠道都可以销售;而400系列产品专供代理商。公司还专门制定了大客户策略,研发并销售更有针对性的产品,该策略不断优化后沿用至今,公司总收入不断提升,耗材收入比重开始下降,达到30%~50%,这让李旭东很满意。

大客户战略是李旭东在2008年年初做出的最重要决定。就在3月初,双汇集团购买了赛腾100台喷码机,之前该公司从来没有采购过国内的喷码设备。赛腾在多家企业参与的竞争中因出色的打印效果占据鳌头,获得了客户的信任。李旭东称,大客户战略将是赛腾今后发展的主要方向,像燕京啤酒、可口可乐、汇源果汁、伊利、蒙牛、金锣等食品行业的巨头都已成为赛腾的客户。

尽管发展得越来越好,但最初因被逼无奈而创业的李旭东记得每一步的艰辛,从不敢懈怠。1999年,从中信国安辞职时他的月工资是3,000多元,他并不敢确定自己还能找到一份更高薪水的工作,所以干脆独自创业干起老本行。2004年,李旭东决定买地建厂,在北京天竺空港工业开发区投资新建喷码机生产基地。2006年,公司员工达到100人时,内部管理的难题开始困扰李旭东。2007年,赛腾斥资引入国际先进的ERP系统和CRM系统,公司的信息沟通才畅通起来。而在喷码机行业技术瓶颈越来越少的状况下,如何带领赛腾赶超国外公司,成为李旭东眼下需要解决的又一难题。

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