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问题:预算压力下转型,如何获老板支持?

关键字:预算

最近因为集团组织架构调整,我所管理的部门并入另外一个群组,那个群组的老板对我部门所从事的业务并不是太了解。而这些年由于市场的变化,我所管理的部门面临着一些挑战。如果我们不变化,未来的前景并不乐观。但是变化需要老板给予一定的支持和投入,而我们部门现在的预算完成情况就不是太理想,请问专家,这样的情况,我该如何从我的老板那里得到更多支持?

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