理由2：对你的上司有教育作用

　　不要让上司以工作时间的长短来评估你的表现。

　　不要过度扩大上司对你的期望；如果你常常让上司看到你留下来加班，他会开始认为你很愿意加班，久了就变成你应该加班。

对你的属下有教育作用(图片来源：资料图)

　　理由3：对你的属下有教育作用

　　让你的属下学着在有限的时间内，分配工作的优先次序。

　　明确的表示你下班就会离开，到时候他们应该完成的工作或报告，就应该交到你桌上。

迫使你理清价值观(图片来源：资料图)

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