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年轻员工到底想要什么
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类别:
人力资源管理
时间: 2012-03-27
来源:BNET博客
作者:Laura Vanderkam
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关键字:
企业文化
投资
招聘
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每个人都想要高薪。但除此之外,员工最想得到什么?中年员工(35-44岁)最看重工作/生活的平衡,年龄在18-34岁之间的年轻员工希望得到学习和成长的机会。
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