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毕业生初入职场频遇陷阱
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时间: 2010-08-11 来源:凤凰网

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7月28日,李伟和江里平来安徽日报反映,他们通过一次招聘会,来到合肥高新区正创电器公司,已经工作2个多月,至今没拿到一分钱工资。在合肥市就业服务中心,一旦接到求职者对于某公司有违规行为的举报,将采取第一次警告,第二次禁止入场的处罚。

  专家在提醒依法打陷阱

  在合肥市就业服务中心,职业信息分析师林云涛告诉记者:眼下是大学生求兼职高峰,陷阱会集中冒头,一是骗取中介费;二是以档案费等名义收费;三是与医院合伙骗取体检费。

  他表示,非法中介机构首先会收取一些中介费,然后介绍虚假工作,或将求职者推向几家中介机构。求职者几次失败后,也就偃旗息鼓。合法民办中介机构,须拥有三样证件:注明经营范围并有职业介绍项目的营业执照,职业介绍许可证,收费许可证。“三证”原件应悬挂在醒目位置,介绍费则应在介绍工作成功后收取。

  他告诉记者,曾有骗子公司以招收长途司机陪驾名义招人,听起来工作很轻松,却要求应聘者拿出800元到2000元的货物保证金,待求职者交完了保证金,该公司便消失了。

  在合肥市就业服务中心,一旦接到求职者对于某公司有违规行为的举报,将采取第一次警告,第二次禁止入场的处罚。

  与医院合伙骗取体检费,是近期出现的一种新的陷阱,此类投诉很多。但是,因为这是企业内部行为,尚无相关法律法规予以约束,监管起来很困难。

  8月10日,李伟告诉记者,前天,他们再次来到高新区劳动管委会,管委会将公司负责人找来调解,双方观点不同,对赔偿金存在分歧,故而未达成协议。自讨要工资以来,他们花费大量精力,新工作也不敢去找。李伟表示,原本管委会答应,9日会给个最后协议,但一直未等到电话通知。10日下午,他们将继续向管委会询问。

  对于职场新人,专家建议:应选择“三证”齐全的中介机构求职;到单位后,遇到收费可以拒绝,上岗后要立即签劳动合同;遇到企业违规,要注意收集证据,及时举报、投诉。(徐旻昊 沈荟)

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